神奈川県の薬剤師の求人・募集なら薬剤師転職navi

～会社理念は「地域でまた行きたい薬局の一番になる」事～
◎産休・育休制度充実。復帰の為のサポートも万全。ママさん薬剤師も歓迎。
◎単に薬剤師としてだけではなく、店舗改善、指導する為の研修等もあり。
◎駅から東に徒歩1分程のスーパーの向かいの場所にある、明るいスタッフの多い薬局。

～「患者さんの視点に立ち、その声に耳を傾ける医療」が基本理念、在宅医療にも力を入れています～
◎「仕事も！育児もしっかりサポート！」２度の出産を経験した方もいらっしゃいます。
◎新薬や副作用調査等の薬剤研究では、ネットワークを形成して情報収集！
◎セルフメディケーションへの貢献、在宅患者さん用の介護用品にも力を入れています。

～調剤と介護を通じて地域社会に貢献いたします～
◎今後も関東地方を中心に調剤薬局運営、更には介護の分野を手がけ地域医療に貢献していきます。
◎正社員給の年収は450万円～です☆
◎独立支援制度、階層別研修等があり、研修制度充実が充実！

～西東京を中心に展開している、地域密着型の優良薬局～
◎ 年間休日数は驚愕の125日！　◎ 30歳年収例： 480～500万円
◎ 社是に「敬天愛人（天を敬い、人を愛する）」を掲げています。
◎ プラスアルファの心づかいができる薬局を目指しております。

～介護保険制度発足の一年前から在宅訪問を実施、現在全店で多くの患者様にご利用頂いています～
◎社内・外研修をはじめ、シンポジウムへの参加など、学べる機会を設けています。
◎育休復帰後の短時間労働の社員が現在数名います。
◎シフト勤務による週40時間勤務を実施、ほとんど残業はありません。

～西東京を中心に展開している、地域密着型の優良薬局～
◎ 年間休日数は驚愕の125日！　◎ 30歳年収例： 480～500万円
◎ 社是に「敬天愛人（天を敬い、人を愛する）」を掲げています。
◎ プラスアルファの心づかいができる薬局を目指しております。

～店舗管理全般にわたる知識や技能をオールマイティにこなせるようになります～
◎患者様にやさしい薬局でありたいと考えています。
◎採用時、本人のやる気や人柄など人間性を特に重視しています

～スタッフに笑顔ではたらいていただける職場づくりに努力しています。～
◎多科目を扱っているので、スキルアップに最適！
◎閉局時間も早いので、プライベートが充実♪
◎戸塚駅より徒歩３分の場所に位置し、多数の医療機関からの処方箋を応需。

～すべての患者さんに薬＋α（プラスアルファー）を提供します。～
◎平均38時間未満/週（超過分は残業手当支給）！
◎人間性を重点を置いたトータルな社員教育（現場・新人・社内・管理者・バックアップ研修）
◎近くに寒川町役場、寒川総合図書館、寒川郵便局があり、便利な立地です。

～「創造する薬局」「創造する薬剤師」がスローガンです～
◎生活環境・習慣の改善を目指す良きアドバイザーでありたいと考えています。
◎接遇・マナー研修、臨床薬学講座、Webラーニング、管理職導入研修等の研修あり。
◎本屋が併設されており、階下はスーパー、周辺には公園があり、いつのまにか薬ができている・・・

～仕事があるから人を雇うのではなく、人がいるから会社を作っていくという方針～
◎従業員を一番に大切にするという従業員第１主義をモットーとし、従業員の夢をかなえていきながら、今後もいろいろな事業を展開していく予定です。
◎クリニックビルの中にあります。敷地内にショッピングモール、エステも併設されています。

～私どもは良質な医療と福祉の向上のために全力を注ぎます～
◎研修体制は、自ら主体的に取り組む人をばっちり支援できる環境です
◎地域のかかりつけ薬局として強い信頼関係を築けるよう日々努力しています。
◎一年目からのびのびと仕事をすることが出来ます。

～患者様・地域社会・病院や取引先・社員とその家族を大切にしていきます～
◎研修教育制度充実、e-ラーニング、全体研修、指導薬剤師研修等あり
◎女性が家庭と仕事の両立ができるような環境作りを行っています。
◎福利厚生充実、ホテル、スポーツジム、温泉等の優待あり

～「あなたの未来をあたたかく見守っている」 そんな存在でありたいと考えています～
◎人を一番に考えている会社です
◎「共育」「共善」をモットーにした経営
◎次世代育成支援（子育て支援）認定事業主です

～全店舗が黒字経営、保険調剤薬局開業コンサルも行っています～
◎近くには緑豊かな公園、海まで約3kmという自然に恵まれた環境。
◎今後も近隣に医療機関が出来る可能性もあるので、自分達で店を作っていける、発展性・やりがいのある店舗です。

～介護保険制度発足の一年前から在宅訪問を実施、現在全店で多くの患者様にご利用頂いています～
◎社内・外研修をはじめ、シンポジウムへの参加など、学べる機会を設けています。
◎育休復帰後の短時間労働の社員が現在数名います。
◎シフト勤務による週40時間勤務を実施、ほとんど残業はありません。

～すべての患者さんに薬＋α（プラスアルファー）を提供します。～
◎平均38時間未満/週（超過分は残業手当支給）！
◎人間性を重点を置いたトータルな社員教育（現場・新人・社内・管理者・バックアップ研修）
◎近くには保育園や中学校など、公共施設もそろっています。

～顧客の医療、介護福祉にわたるサービスを医療の担い手として実直に提供し続ける～
◎少子高齢化社会が求める医療と介護の融合、さらに地域コミュニティとの融合を提唱した「タウンヘルスケアステー ション構想」の実現を目指し、薬局事業と介護事業との両面での事業展開を行っています。

～私どもヨツバグループは良質な医療と福祉の向上のために全力を注ぎます～
◎研修体制は、自ら主体的に取り組む人をばっちり支援できる環境です
◎地域のかかりつけ薬局として強い信頼関係を築けるよう日々努力しています。
◎一年目からのびのびと仕事をすることが出来ます。

～仕事があるから人を雇うのではなく、人がいるから会社を作っていくという方針～
◎従業員を一番に大切にするという従業員第１主義をモットーとし、従業員の夢をかなえていきながら、今後もいろいろな事業を展開していく予定です。
◎眼鏡店、エステ・アロマ店、喫茶店も併設されています。